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一小时教你学会项目管理的精髓

作者/分享人:白云城主
游戏直播行业最早的一批从业者之一,曾负责火猫直播(前火猫TV)国际赛事项目中国区转播,自营电竞赛事发起人;项目经理,网易游戏直播电竞赛事运营策划,时空杯电竞赛事项目经理,知乎live排名第一位的的职业规划课程作者,在起点学院分享多节备受好评与欢迎的产品与运营类教学课程,人人都是产品经理社区产品运营类学习导师(每年培训产品经理超过5000名),长于运营、产品以及市场营销。

我们在职场里,一般觉得能力模型的构建分为三块,懂人、懂业务、懂项目管理。这三项职场核心能力的修炼决定了我们在事业上走多远,能够达到多高。从另一个角度来说,我们的人生就是一个大的项目,修身齐家治国平天下,从来都是正向的完美推进,做好了自我的管理,后续的就理所当然了。

本场 Chat 主要面向在工作里可能会用到项目管理技能的同学,适用于各行各业,但以互联网思维为主。

  • 我们眼中的项目和项目管理到底是什么?
  • 项目管理的三大境界—个人能力模型构建
  • 工欲善其事必先利其器—项目管理核心工具使用
  • 博观约取,厚积薄发—五招教你学会沟通
  • 只有一种无限游戏—人生即项目

实录提要:

  • 项目的绩效考核有什么好的实践经验吗?项目奖金怎么分配比较好?
  • 怎样和客户谈人天?客户想花黄瓜的钱做个人生果怎么办?
  • 对于远程工作的团队来说,如何做好配合?会有什么更高的要求吗?
  • 机制的建立感觉很难,应该怎么做?
  • 若身边没有自己的偶像或榜样,能从网络或书本中找偶像并效仿吗?

推荐人群:-3 到 3 年内工作经验的小伙伴(在校大学生以及工作三年以内的同学们)。

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文章出炉
交流日期
     
17.08.07
17.08.23
17.08.28 20:30
查看文章评论/提问
Masir2 年前
不错,很实用!
夏春涛2 年前
果然是项目管理精髓!赞!
crazy wang2 年前
浓缩tips,喜欢有总结的文章和人
第九艺术2 年前
城主市场的洞查力很高,逻辑性思维很强,甘拜下风
哈比2 年前
Q4:「你是要能够做到最好的,否则你没有理由去指责他人做的不够好」 ,当然我也不认同「指责」这个词,但我认为指出别人做得不够好的地方,是对别人的照顾(还不一定跟他说呢),自己没能做到最好,就没有理由去给其他人指出来吗?我曾经看过一句话,不要随便给别人建议。您怎么理解?
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